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产品解释

      招聘流程外包服务(Recruitment Process Outsourcing),上海翼桥品牌管理有限公司根据企业的用人需要,充分发挥自身招聘会、网站、人才库、渠道输送四大平台优势和专业的招聘团队,采用线上线下相结合的专业的招聘服务,接受客户单位全部或部分招聘、甄选、培训等工作的委托,提供起点到终点的招聘流程外包服务。

  

产品模式

      ● 一站式招聘流程外包服务:确定职位描述,到分析用人理念、职位需求、与用人部门沟通,筛选简历,人才测评,面试到录用通知,直至候选人报到、回访;

      ● 定制化招聘流程外包服务:针对不同需求及预算,上海翼桥品牌管理有限公司为客户提供量身定制的解决方案。包括搜寻方式、人才渠道、筛选方式及专场招聘会等;

      ● 专项招聘流程外包服务:针对计划成立新项目团队或分店、分公司的企业,上海翼桥品牌管理有限公司依靠本身的海量的人才储备、庞大的招聘渠道、优秀的寻访能力、专业的甄选方法和经验为客户提供有效的团队建设服务;

      ● 应届生校园招聘服务:针对内部HR资源有限,无法应对繁杂的应届生招聘事宜,上海翼桥品牌管理有限公司提供一站式应届生校园招聘解决方案,有效满足企业需求;

      ● 产业转移招聘流程外包服务:客户单位产业基地迁移,陌生的区域,很难在有效时间内招聘到所需的人力资源,上海翼桥品牌管理有限公司扩大客户在新基地的人才搜寻与招聘工作,满足客户单位用人需求。

 

招聘外包服务要点

      ● 帮助企业选择有效媒体,投放网络及报纸招聘广告;

      ● 简历统一收集、筛选;

      ● 部分职位提供主动访寻服务;

      ● 面试和电话面试;

      ● 撰写候选人报告;

      ● 协调安排候选人到企业方的面试;

      ● 候选人入职前的背景调查。


产品特点

      招聘质量提高、招聘时间缩短、招聘流程改善、招聘成本削减。


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